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Human Resource Manager (m/w)

Human Resource Manager (m/w)

Schwerpunkt Gehaltsabrechnung

Tätigkeitsbeginn: ab sofort möglich
Arbeitsort: Düsseldorf

Aufgaben

Eigenständige Durchführung von Gehaltsabrechnungen und den damit verbundenen Aktivitäten
Abwicklung und Koordination der Compensation & Benefit-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Stammhaus in China
Performance Measurement insbesondere Zielvereinbarungen und Ermittlung von Zielerreichung gemäß Stammhaus Vorschriften
Ansprechpartner bei Krankenkassen und Behörden
Management von Personaleintritt und -austritt

Anforderungsprofil

Sie haben ein mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personalwesen und / oder Rechtswesen oder einer artverwandten Fachrichtung
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im personalbereich eines internationalen Unternehmens und / oder einer Steuerberatungsgesellschaft
Sie sind vertraut mit der Durchführung von Gehaltsabrechnungen in DATEV und den damit verbunden Themen wie die Abwicklung von Eintritts- und Austrittsformalitäten, Überprüfung steuerlicher Angelegenheiten (u.a. Essenszuschüsse, Firmenwagen, Firmenwohnung und Reisekostenzuschüsse) als auch sozialversicherungsrechtliche Angelegenheiten　
Sie haben perfekte Deutsch und Englisch Kenntnisse; zusätzliche Sprachkenntnisse in Chinesisch wären von Vorteil
Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Diskretion und Durchhaltungsvermögen, beeindrucken durch Flexibilität, Engagement und sind teamfähig
Sie fühlen sich in einem internationalen und interkulturellen Umfeld sicher und haben Interesse an fremder Kultur
Erfahrungen in der Bearbeitung von internationalen Visa Angelegenheiten wären von Vorteil

Sie fühlen sich in einem interkulturellen Umfeld wohl, sind offen für Neues, bringen gerne Kreativität und unkonventionelles, zielführendes Denken mit ein? Sie beherrschen die englische Sprache in Wort und Schrift, verfügen über ausgeprägte Branchenkenntnisse und haben Spaß am Reisen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre Unterlagen – vorzugsweise per E-Mail - an:

Nora Klein
ZTE Deutschland GmbH
Am Seestern 18
40547 Düsseldorf
hr-Germany@zte.com.cn

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